申報程序及手續(xù)： （1）對擬申報職稱人員進行資格審核，**查驗，發(fā)放《初級專業(yè)技術職務任職資格申報表》空白表； （2）本人填寫《初級專業(yè)技術職務任職資格申報表》一式二份； （3）單位人事部門對其德、能、勤、績進行考核，經(jīng)考核合格的，將有關材料報市人才市場。 （4）市職稱辦審核后，下發(fā)任職資格文件和資格證書。

初定職稱級別及條件：（不同學歷評定時間不一樣） （1）中專畢業(yè)，工作滿一年，可初定“員級職稱”；初定“員級職稱”后從事本專業(yè)技術工作滿四年，可再初定“助理級職稱”； （2）大專畢業(yè)，工作滿一年，可初定“員級職稱”；再從事本專業(yè)工作兩年，可初定“助理級職稱”； （3）大學本科畢業(yè)，工作滿一年，可初定“助理級職稱”； （4）碩士學位獲得者，再從事本專業(yè)工作三年，可初定“中級職稱”； （5）博士學位獲得者，可初定“中級職稱”；

評定條件 1、中專學歷畢業(yè)后，任技術員滿四年或未認定技術員參加工作滿六年，必須參加考核，考試合格才能成為助理級職稱資格； 2、大專學歷畢業(yè)后，三年工作經(jīng)驗，考核合格，認定助理級職稱資格； 3、本科學歷畢業(yè)后，一年見習期滿后，考核合格，認定助理職稱資格； 4、獲得碩士學位后，再從事本專業(yè)工作3年，考核合格，可初定中級職稱資格； 5、博士學位獲得者，考核合格，可初定中級職稱資格。

一般而言，通過評定獲得職稱證書的人比通過考試獲得職稱證書的人更容易被社會認可與接受。因為評定職稱的人有資格、有經(jīng)驗；而通過考試獲得職稱證書的人缺少資格、缺少經(jīng)驗。在當今社會，在能力重于學歷，水平重于文憑的共識下，越來越多的人踴躍評定職稱。