河南錢蝌蚪科技有限公司（郭經理.電①⑤0③⑥⑤⑥⑦⑨③⑦或微yushengsoft）（簡稱“錢蝌蚪科技”）是河南的移動互聯(lián)網開發(fā)商，總部坐落于美麗的綠城鄭州。公司主要業(yè)務有：網站建設/網頁版/APP商城系統(tǒng)、手機網絡游戲系開發(fā)、行業(yè)APP定制開發(fā)。河南錢蝌蚪科技有限公司憑借過硬的技術實力為企業(yè)在移動互聯(lián)網時代樹立形象、強化品牌，轉型專屬自己的移動互聯(lián)網解決方案提供完善的技術支持。
任正非說自己創(chuàng)建華為的時候已經洞察了個人英雄主義的狹隘和局限性，因此“......我深刻地體會到，組織的力量、眾人的力量，才是力大無窮的......一個人不管如何努力，永遠也趕不上時代的步伐，更何況知識爆炸的時代。只有組織起數十人、數百人、數千人一同奮斗，你站在這上面，才摸得到時代的腳。我轉而去創(chuàng)建華為時，不再是自己去做專家，而是做組織者......如果不能民主的善待團體，充分發(fā)揮各路英雄的作用，我將一事無成?！?/p>
但是，雖然從事組織建設成了任正非的追求，可究竟如何組織起千軍萬馬，卻是天大的難題。
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人性從來是復雜的，三個和尚沒水喝，想做組織者，想“靠100個人花每個人的力量”，你就必須是深入的了解人性的規(guī)律才行。
任正非是通過員工持股制度分擔責任、分享利益，“力出一孔、利出一孔”，組織起了華為的千軍萬馬。
但對于我們這些創(chuàng)業(yè)者來說，很難學任正非。河南錢蝌蚪科技有限公司（郭經理.電①⑤0③⑥⑤⑥⑦⑨③⑦或微yushengsoft）（簡稱“錢蝌蚪科技”）是河南的移動互聯(lián)網開發(fā)商，總部坐落于美麗的綠城鄭州。公司主要業(yè)務有：網站建設/網頁版/APP商城系統(tǒng)、手機網絡游戲系開發(fā)、行業(yè)APP定制開發(fā)。河南錢蝌蚪科技有限公司憑借過硬的技術實力為企業(yè)在移動互聯(lián)網時代樹立形象、強化品牌，轉型專屬自己的移動互聯(lián)網解決方案提供完善的技術支持。
根據我自己的體會，首先自己做不到任正非那么深的道行，看得透，悟得清，算得準。
不客氣的說，如果我現在去搞什么員工持股制度，不僅是做不到“力出一孔、利出一孔”，反而是很快讓公司分崩離析。
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所以，方法雖然是公開的，但沒有老師教，自己沒有達到那個境界，是沒有辦法復制的，我們已經看過太多一樣的事被不同的人做有不一樣結果的例子了。
其次，公司和員工之間是存在很大的認知、利益差異的，就算是你給了員工股份，他也做不到股東的要求，實際上你可能反而是害了他。
而員工的問題看似是他自己的緣由，但是呢，還有句話是這樣說的：
員工不行，歸根到底還是老板不行。
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次聽到這樣的話我是一百個不服氣，我想員工不行是他自己的事，跟我有什么關系。
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后來我才慢慢想明白。
員工是公司發(fā)展的生產力，而老板對員工的思維認知水平決定了公司的生產力水平。
也就是說，員工的水平不行，其實是老板的水平不行。
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公司和員工之間的
認知、利益差異不是靠員工去消除的，這個差異必須是靠老板去化解的。
如果創(chuàng)業(yè)老板們還想不明白這點，那說明需要檢討一下自己的心智模式——該升級了。
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