在數(shù)據(jù)量激增現(xiàn)在，數(shù)據(jù)管理已成為大多數(shù)企業(yè)管理中的薄弱環(huán)節(jié)。企業(yè)對高速網(wǎng)絡環(huán)境中的數(shù)據(jù)分發(fā)要求越來越高，在企業(yè)數(shù)據(jù)存儲和分發(fā)的動態(tài)過程中面臨著來自各方的威脅。因此越來越多的企業(yè)建立一個智能靈活的大容量文件管理平臺，在數(shù)字化時代充分滿足存儲容量、高性能、高性，同時，根據(jù)企業(yè)發(fā)展不同階段的不同需求，具有動態(tài)管理大量的文件以及快速的市場響應能力。

企業(yè)云盤的前身是局域網(wǎng)文件管理和企業(yè)級文檔管理系統(tǒng)，因此文檔存儲功能從誕生之日起就受到重視。近年來，企業(yè)云盤產(chǎn)品本身經(jīng)歷了不斷的升級迭代:從原來操作復雜的文件柜產(chǎn)品，不斷向滿足用戶操作習慣的深度發(fā)展，逐漸形成了簡單易用、功能、交互方便、用戶友好的成熟產(chǎn)品。

從發(fā)展的角度來看，企業(yè)云從單一的文檔存儲功能開始，然后在不斷滿足用戶需求的過程中，向文件共享和分發(fā)、在線文檔協(xié)作、協(xié)同辦公不斷深入發(fā)展。由于員工大部分時間都在辦公室處理文件，未來的云產(chǎn)品可能會被構建成一個以文件為切入點的企業(yè)協(xié)同工作平臺。

對于一個好的文件管理平臺，首先要做好的是分級權限分配管理。所有權限設置都是基于用戶和流程的，員工和他們的客戶在使用數(shù)據(jù)時應該有不同的權限。對于一個人員層次清晰、任務分工細化的企業(yè)來說，權限分配機制的清晰尤為重要。YOTTA企業(yè)云盤可以讓企業(yè)數(shù)據(jù)擁有近乎完美的分級權限分配管理。

YOTTA企業(yè)云盤完善的分級權限分配資源管理可以體現(xiàn)出直觀、易用和可擴展三個問題主要發(fā)展特點。權限分配風險管理的直觀和容易出現(xiàn)理解，能讓企業(yè)對文件信息管理更加清晰易行；簡單則包含了一個概念數(shù)量上、意義上和功能包括三個重要方面；而可擴展則表現(xiàn)為空間可擴展和用戶數(shù)能按需擴展。

事實上，企業(yè)業(yè)務和組織結構的變化都會影響企業(yè)數(shù)據(jù)的使用權。因此，數(shù)據(jù)的分級權限分配管理必須要靈活，而這正是YOTTA企業(yè)云盤突出的特點。它的分級權限分配是動態(tài)的，會根據(jù)企業(yè)的發(fā)展變化靈活地做出為匹配的調(diào)整。

在YOTTA企業(yè)云的功能下，企業(yè)可以獲得海量內(nèi)部文件的管理服務，內(nèi)部數(shù)據(jù)交換服務(數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)分發(fā)) ，也可以是企業(yè)客戶與合作伙伴的數(shù)據(jù)交換服務(采集、分發(fā)、推送)和智能備份終端的數(shù)據(jù)服務。憑借其獨特的靈活性和智能性，企業(yè)云盤幫助企業(yè)使數(shù)據(jù)變得充滿智慧，在數(shù)字時代傲然挺立。