一般而言，通過評定獲得職稱證書的人比通過考試獲得職稱證書的人更容易被社會(huì)認(rèn)可與接受。因?yàn)樵u定職稱的人有資格、有經(jīng)驗(yàn)；而通過考試獲得職稱證書的人缺少資格、缺少經(jīng)驗(yàn)。在當(dāng)今社會(huì)，在能力重于學(xué)歷，水平重于文憑的共識下，越來越多的人踴躍評定職稱。

助理工程師也叫做初級工程師屬于職稱，有了初級工程師就可評定中級職稱中級工程師，工程師是職業(yè)水平評定（職稱評定）的一種。其下，有技術(shù)員，助理工程師等職稱；其上有高級工程師，研究員或教授級高級工程師等職稱。當(dāng)然，這也只是對從事工程建設(shè)或管理人員技術(shù)水平的一種標(biāo)定而已，企業(yè)升辦資質(zhì)必須要一定數(shù)量的助工證。

助理職稱是指通過相關(guān)方式通過后，由相關(guān)部門頒發(fā)證書的具有相應(yīng)任職資格的人員，助理職稱屬于初級職稱，是參評中高級職稱的條件之一。助理職稱雖為一個(gè)基本職稱，但是，也代表了持證者具有一定的基本知識和技能，是自我肯定和社會(huì)價(jià)值認(rèn)定的體現(xiàn)。就業(yè)空間會(huì)更大，福利待遇也能提升一個(gè)等級。

自己單位要求個(gè)人在單位評審，但是自己有離職的打算，這個(gè)時(shí)候又不能讓單位知道，所以一般這個(gè)時(shí)候都會(huì)選擇找外面的職稱代評機(jī)構(gòu)評定一個(gè)人社局的證書，這種證書的含金量是高的，社會(huì)上流通性比較好，兩者互不沖突。