辦理北京人力資源勞務(wù)派遣許可的步驟周期I37咨詢(xún)68O搜索48O6苑佳俊。

人力資源主要是從事人才中介服務(wù)，人才管理，人才培訓(xùn)，人才測(cè)評(píng)等企業(yè)服務(wù)的公司，較勞務(wù)派遣公司的經(jīng)營(yíng)范圍更廣，可以包括勞動(dòng)派遣業(yè)務(wù)、獵頭業(yè)務(wù)、培訓(xùn)業(yè)務(wù)、咨詢(xún)業(yè)務(wù)等，搜苑佳俊有人力資源公司轉(zhuǎn)讓帶人力資源服務(wù)和勞務(wù)派遣許可，公司很干凈，變更完就能使用，需要搜苑佳俊。

人力資源：職介的需要實(shí)際辦公地址五十平以上，注冊(cè)資金五十萬(wàn)以上，五個(gè)人力資源師（大專(zhuān)以上學(xué)歷，每個(gè)月都有考試，社保里必須體現(xiàn)五個(gè)人（截圖，第二年年檢會(huì)抽查社保信息）。人才中介的公司執(zhí)照經(jīng)營(yíng)范圍必須有人才中介服務(wù)。實(shí)際辦公地址一百平以上，注冊(cè)資金一百萬(wàn)以上，五個(gè)人力資源師，社保里必須體現(xiàn)五個(gè)人。

勞務(wù)派遣辦理?xiàng)l件：實(shí)收資本不得少于人民幣二百萬(wàn)元。有與開(kāi)展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和設(shè)施。有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度。法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

辦理資料：《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請(qǐng)書(shū)》。已設(shè)立的公司法人提供企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照（原件及復(fù)印件一份）。計(jì)劃設(shè)立的公司法人提供《企業(yè)名稱(chēng)預(yù)先核準(zhǔn)通知書(shū)》（原件及復(fù)印件一份）。公司章程（復(fù)印件一份）。已設(shè)立的公司法人提交會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具的上一年度財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告（原件及復(fù)印件一份）；當(dāng)年增資的企業(yè)，審計(jì)報(bào)告中注冊(cè)資本仍為增資前的公司法人還需提供驗(yàn)資報(bào)告（原件及復(fù)印件一份）。計(jì)劃設(shè)立的公司法人及當(dāng)年設(shè)立的公司法人提供會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具的驗(yàn)資報(bào)告（原件及復(fù)印件一份）。

經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的使用證明（自有辦公場(chǎng)地應(yīng)提交房產(chǎn)證明，有償使用的辦公場(chǎng)所應(yīng)提交租賃協(xié)議和房產(chǎn)證明）（原件及復(fù)印件一份）；與開(kāi)展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單，包括設(shè)備名稱(chēng)、數(shù)量、型號(hào)、用途等內(nèi)容（原件一份）。已設(shè)立的公司法人提供法定代表人的身份（原件及復(fù)印件一份）；計(jì)劃設(shè)立的公司法人提供股東大會(huì)對(duì)法定代表人的任命書(shū)（原件及復(fù)印件一份）及其身份（復(fù)印件一份）。經(jīng)辦人員的法定代表人授權(quán)委托書(shū)（原件一份）及身份（原件及復(fù)印件一份）。

以上就是人力資源及勞務(wù)派遣許可的辦理?xiàng)l件，如有條件不滿足可以搜苑佳俊咨詢(xún)。