中級(jí)工程師職稱(chēng)報(bào)名條件如下： 1、本科畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作五年以上，并擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。 2、專(zhuān)科畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作七年以上，并擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。 3、中專(zhuān)畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作十年以上，并擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。 業(yè)務(wù)工作總結(jié)要求： 1、要把自己工作的經(jīng)歷寫(xiě)清楚; 2、要把負(fù)責(zé)或參與的主要項(xiàng)目寫(xiě)清楚; 3、要把發(fā)表的論文或取得了哪些主要成果、獎(jiǎng)勵(lì)寫(xiě)清楚; 對(duì)年齡的要求： 申報(bào)中級(jí)工程師職稱(chēng)要求申報(bào)人員年齡必須滿(mǎn)28周歲，年齡不滿(mǎn)足的不能參加評(píng)審。

職稱(chēng)評(píng)定流程包括哪些？ 1、 個(gè)人申報(bào) 在接到上級(jí)文件后人事處起草評(píng)審?fù)ㄖ掳l(fā)到各部門(mén)，各部門(mén)匯總個(gè)人申請(qǐng)情況報(bào)送人事處。 2 、資格審查 人事處對(duì)申報(bào)人的基本情況(包括任職年限、學(xué)歷、年度考核、職稱(chēng)外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)考試等)進(jìn)行審查。其中初職參評(píng)中職任職年限須滿(mǎn)四年，中職參評(píng)副高及副高參評(píng)正高任職年限須滿(mǎn)五年，若改評(píng)另多加一年。 3 、填寫(xiě)職稱(chēng)評(píng)審表 人事處為符合申報(bào)條件的人員發(fā)放職稱(chēng)評(píng)審相關(guān)表格，包括基本情況表、業(yè)務(wù)情況表(非高教系列人員填寫(xiě))、教學(xué)情況表(高教系列人員填寫(xiě))、科研情況表等。破格人員另須填寫(xiě)破格推薦表，引進(jìn)人員另須填寫(xiě)引進(jìn)推薦表。 4 、報(bào)送材料 參評(píng)人員將參評(píng)材料分類(lèi)報(bào)送人事處、科研處、教務(wù)處。其中基本材料報(bào)送人事處，論文著作等報(bào)送科研處，教學(xué)情況報(bào)送教務(wù)處。 5、 量化打分 人事處、科研處、教務(wù)處對(duì)參評(píng)人員分別進(jìn)行量化打分。其中，非高教系列另安排述職，并由評(píng)委打分。 公布量化打分結(jié)果，如有爭(zhēng)議，以書(shū)面形式向相關(guān)部門(mén)反映。 6 、專(zhuān)家評(píng)審(推薦) 專(zhuān)家評(píng)審(推薦)委員會(huì)進(jìn)行專(zhuān)家評(píng)議(高教系列中職、實(shí)驗(yàn)系列中職為正式評(píng)審，其它為推薦)。 7、 公示 專(zhuān)家評(píng)審(推薦)結(jié)果在全校范圍內(nèi)公示，接受群眾監(jiān)督。 8、 推薦上報(bào) 經(jīng)公示無(wú)爭(zhēng)議的推薦人員重新組卷上報(bào)省教育廳職改辦，參加各系列正式評(píng)審。組卷材料包括：職稱(chēng)評(píng)審表、現(xiàn)任資格評(píng)審表(由人事處提供)、破格及引進(jìn)人員的破格或引進(jìn)推薦表、職稱(chēng)外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)合格證、年度考核表(由人事處提供)、現(xiàn)任職稱(chēng)證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)、科研成果、工作總結(jié)等。

一、有利方面 1、通過(guò)率高 往年參與過(guò)或熟悉專(zhuān)業(yè)評(píng)審的老師，熟悉相關(guān)專(zhuān)業(yè)評(píng)審的流程與政策要求，可輔助專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員整理報(bào)送材料，確保送報(bào)材料能夠通過(guò)人社等部門(mén)的審核，順利進(jìn)入評(píng)審環(huán)節(jié)。評(píng)審答辯有專(zhuān)業(yè)老師可做一對(duì)一培訓(xùn)指導(dǎo)，從申報(bào)到取證全程服務(wù)。 有很多機(jī)構(gòu)提供免費(fèi)咨詢(xún)職稱(chēng)評(píng)審要求和職稱(chēng)評(píng)審政策解讀，有的承接一站式服務(wù)，為專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的職稱(chēng)評(píng)審保駕護(hù)航。 2、節(jié)省時(shí)間 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員自己申報(bào)，一般一年只能申報(bào)一次，不僅需要解讀評(píng)審地當(dāng)年的申報(bào)政策，還需要提前準(zhǔn)備材料、網(wǎng)上報(bào)名和資格審查等多個(gè)步驟，稍不注意還有可能錯(cuò)過(guò)當(dāng)年的申報(bào)時(shí)間。通過(guò)代評(píng)機(jī)構(gòu)，資料相符合政策，通過(guò)率會(huì)有提高，在專(zhuān)業(yè)人員的指導(dǎo)下還可以節(jié)省大量的時(shí)間和精力。 3、可破格申報(bào)部分條件不符合的人員 學(xué)歷專(zhuān)業(yè)以及論文條件相對(duì)薄弱的人員，通過(guò)職稱(chēng)代評(píng)機(jī)構(gòu)的包裝協(xié)調(diào)，可通過(guò)破格渠道，申報(bào)部分工作經(jīng)驗(yàn)豐富、實(shí)操能力、業(yè)績(jī)突出的人員。

1、中級(jí)工程師職稱(chēng)評(píng)定條件：本科結(jié)業(yè)獲得助理工程師職稱(chēng)，并從事助理工程師工作4年以上或本科結(jié)業(yè)后從事本專(zhuān)業(yè)技能工作5年以上；2、大專(zhuān)結(jié)業(yè)獲得助理工程師職稱(chēng)，并從事助理工程師工作4年以上或大專(zhuān)結(jié)業(yè)后從事本專(zhuān)業(yè)技能工作7年以上；不具備規(guī)則學(xué)歷，但確有真知灼見(jiàn)，成績(jī)明顯，契合下列條件之一的，可破格申報(bào)：中專(zhuān)結(jié)業(yè)接連從事本專(zhuān)業(yè)技能工作10年以上或累計(jì)從事本專(zhuān)業(yè)技能工作15年以上、獲得助理級(jí)職稱(chēng)并從事助理級(jí)工作5年以上；2、獲得市級(jí)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)（相應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng)）以上。 2、3、企業(yè)及事業(yè)單位的首要技能負(fù)責(zé)人，不具備規(guī)則學(xué)歷，參與市職稱(chēng)辦認(rèn)可的相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，經(jīng)考試獲得合格證書(shū)，從事本專(zhuān)業(yè)技能工作15年以上，獲得助理級(jí)職稱(chēng)5年以上。 3、4、企業(yè)及城鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)事業(yè)單位的技能骨干，不具備規(guī)則學(xué)歷，獲得市職稱(chēng)辦認(rèn)可的本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)的大專(zhuān)專(zhuān)業(yè)證書(shū)，從事本專(zhuān)業(yè)技能工作15年以上，獲得助理級(jí)職稱(chēng)5年以上。 4、5、中專(zhuān)結(jié)業(yè)后接連從事本專(zhuān)業(yè)技能工作15年以上。