中級(jí)建筑工程師職稱作用：

1、可用于企業(yè)的資質(zhì)等級(jí)評(píng)定、資質(zhì)升級(jí)和資質(zhì)年審

在職人員的職稱是必不可少的考察條件，所以企業(yè)內(nèi)部用人也會(huì)希望對(duì)方是相對(duì)匹配或較高的職稱

2、薪資待遇

有中級(jí)職稱可以升職加薪，試想一下做工程這么累，誰(shuí)不渴望能由高工資高職位是不是？而建筑中級(jí)職稱可以在這方面幫到你

3、其他

幫你落戶一線城市、解決子女上學(xué)問(wèn)題以及對(duì)日后的退休金漲幅也有影響，這里就不再過(guò)多展開(kāi)了。

2.在國(guó)企或者公有制單位，職稱和待遇起到直接關(guān)系，沒(méi)有職稱就沒(méi)有待遇，就算在私企當(dāng)中，很多單位也會(huì)因素您有職稱證，會(huì)在每個(gè)月多給一部分錢(qián)。

5.社保問(wèn)題，目前在一些城市，社保金額會(huì)和職稱有一定關(guān)系，有總比沒(méi)有強(qiáng)!

6.招投標(biāo)，沒(méi)有職稱是沒(méi)有辦法進(jìn)行招投標(biāo)的，而且項(xiàng)目施工是需要相應(yīng)數(shù)量的具備中級(jí)職稱的人才的，這是硬性要求。

8.資質(zhì)升級(jí)：當(dāng)具備一定的具有職稱的人才的時(shí)候，如果再想升級(jí)就需要更多的具備中級(jí)職稱的人才，這個(gè)時(shí)候如果您公司正好缺具備中級(jí)職稱的人才，您正好有，就解決了公司的大問(wèn)題，資質(zhì)升級(jí)的過(guò)程中需要更多數(shù)量，更高等級(jí)的職稱人才，這是規(guī)定。