物以類聚，人以群分。在今天的社會上，人脈是的財富之一。我們在提升學歷的同時，還有效擴大了自己的人脈，優(yōu)化現(xiàn)有的人脈資源，擁有一群資源好的朋友，也是自己的財富，并且憑借學歷獲取了新的工作之后會接觸到更多的人，近朱者赤，近墨者黑，和的人在一起自己也會漸漸地變得更。在提升學歷的過程中，積累知識的同時也改變了自己的精神面貌，變得更自信，增強了思維邏輯以及思考能力，甚至格局和世界觀都大有不同。而這些變化，將影響你的每一個決策，從而影響到你的命運。現(xiàn)在是知識經(jīng)濟時代，機會都是留給有準備的人，只有不斷的學習，提高文化水平，增強競爭力，當機會來臨時，才能有十足的把握抓住。

公務(wù)員是鐵飯碗，熱門、穩(wěn)定，很多在職人員和剛踏入社會的大學生都想選擇這條路，但它有著非常嚴格的學歷要求需要有文憑才有資格報考?？脊珓?wù)員沒有大專以上文憑，是沒有資格報考的，而學歷高，部分崗位可免試，甚至可以直接進入領(lǐng)導崗位。因此，學歷提升至關(guān)重要。

“—定要到校學習嗎？”“我應(yīng)該選擇什么專業(yè)和院校呢?”“成考被錄取后，我要學幾年才能畢業(yè)?“

2023年成人高考預(yù)報名通道已開啟，面對不斷變化的學歷政策，及時報名，早點備考才是獲勝關(guān)鍵！

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就業(yè)門檻：現(xiàn)在的就業(yè)市場越來越看重一個人的學歷出身，許多單位招聘都會要求大專甚至本科以上學歷，很多HR招聘時更偏向于名校畢業(yè)生，低學歷會限制一個人的工作機會。

升值：許多單位在提拔人才時候，首要條件就是本科以上學歷，盡管你的工作能力很強但是學歷太低晉升也輪不到你，沒有學歷就沒有競選的機會和升職的資格；

薪酬福利：有一句話是學歷決定薪資，雖然有點但是大概率來說真是這樣的，我國的薪酬福利待遇排序是：博士、碩士、本科、?？?，學歷越高，起步薪資也會越高。