一般而言，通過評定獲得職稱證書的人比通過考試獲得職稱證書的人更容易被社會認(rèn)可與接受。因為評定職稱的人有資格、有經(jīng)驗；而通過考試獲得職稱證書的人缺少資格、缺少經(jīng)驗。在當(dāng)今社會，在能力重于學(xué)歷，水平重于文憑的共識下，越來越多的人踴躍評定職稱。

助理工程師職稱評審的條件和要求助理工程師職稱評審要求申請人具備一定的學(xué)歷和工作經(jīng)驗基礎(chǔ)。

一般來說，大學(xué)本科及以上學(xué)歷是基本條件，并且需要在相關(guān)工程技術(shù)領(lǐng)域具有一定的工作經(jīng)驗。

此外，申請人需要提交相應(yīng)的材料和證明，如工作經(jīng)歷證明、技術(shù)技能證書等。

單位直接評審還是找人社評？

(1) 先看單位是否針對助理工程師評審有特定要求；(2) 找外部機構(gòu)評定一個人社的證書，這樣的證書含金量是的，社會上流通性也比較好。兩者互不沖突哦！

對個人能力體現(xiàn)，工資待遇及職位升遷有一定的好處一般來說施工單位，設(shè)計單位等都需要職稱。有的公司也需要有一定的助理工程師，職稱越高，工資越多。到了副高級以上，享受國家津貼，包括退休以后。但要副高級，就得從初級職稱評起。即便是民營企業(yè)，由于國家政策對于企業(yè)職稱數(shù)量的強制性要求，在升職的時候，職稱也屬于硬性條件的。甚至個別用人單位在招聘的時候，也把職稱作為錄用人才的指標(biāo)。