如果我們身患疾病并且可能會被相關(guān)企業(yè)拒之門外的話，就要提前考慮自己的選擇了。是繼續(xù)工作還是選擇？如果選擇工作的話怎么才能入職？

很多人都會尋找體檢幫忙，幫助自己拿到合格的體檢報告，這是一種不錯的辦法。比如說很多人是乙肝病毒攜帶者，害怕工作單位過度檢查之后，自己因此而失去工作，因此會找代辦。

在尋找體檢代理的時候，重要的是選擇合適靠譜的團隊。專業(yè)的團隊在各個環(huán)節(jié)都能做到把關(guān)，并且實力雄厚、經(jīng)驗豐富，在多次實踐中總結(jié)了很多體檢的方法方式，幫助需求者拿到合格的體檢報告并成功入職。

檢查目的

入職體檢的主要目的是了解即將入職人員是否患有急慢性疾病及其他對工作有影響的疾病，避免在日后的工作中因疾病對單位及自身造成—定的影響。

什么情況下需要做入職體檢?

根據(jù)工作單位的要求，—般適用于所有即將入職的人員。

公務員考試錄用制度建立以來，各地人事部門會同衛(wèi)生行政部門普遍制定下發(fā)了公務員錄用體檢辦法和標準，這些辦法和標準為選拔高素質(zhì)的公務員發(fā)揮了重要作用。但隨著醫(yī)學科學的進步，人們對疾病認識的不斷加深，各地原有的體檢標準顯得相對滯后，同時標準也很不一致，需要在總結(jié)各地在公務員錄用體檢實踐經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，制定全國統(tǒng)一的公務員錄用體檢標準。據(jù)此，人事部與衛(wèi)生部共同啟動了公務員錄用體檢標準的制定工作。

面試和專業(yè)科目筆試結(jié)束后，將按照綜合成績從高到低的順序，依據(jù)一定的比例確定進入體檢和考察的人選。

綜合成績的計算方法為：公共科目筆試總成績占50%，專業(yè)科目筆試成績和面試成績共占50%.擬錄用人員由招錄機關(guān)按規(guī)定的程序和標準從考試成績、體檢和考察結(jié)果都合格的人員中擇優(yōu)確定，將在主管部門網(wǎng)站公示。

特別提示：報考民航空中警察職位的筆試合格人員首先進行體檢，體檢合格者，再按照一定比例參加面試、體能測試和專業(yè)訓練。民航總局按照面試、體能測試、專業(yè)訓練和考察情況擇優(yōu)確定擬錄用人員，并在主管部門網(wǎng)站公示。

《公務員錄用體檢標準》是公務員錄用的體檢標準。風濕性心臟病、心肌病、冠心病、先天性心臟病、克山病等器質(zhì)性心臟病，不合格。先天性心臟病不需手術(shù)者或經(jīng)手術(shù)者，合格。