想休學一年，去醫(yī)院開證明，一般需要提供工作單位證明和學校出具的證明。

如果患者在工作單位證明上能夠明確地顯示，該單位可認證學生的學業(yè)狀況，以及該學生是否患有與工作相關(guān)的疾病，如果沒有，患者可持該單位的身份證明到醫(yī)院進行就診。此外，如果患者不同意去醫(yī)院就診，也可以持該單位的身份證明到醫(yī)院，向當?shù)氐募膊☆A(yù)防控制中心進行咨詢，根據(jù)醫(yī)生的建議進行就診。

一般慢性疾病，需由員工先填寫病假申請單，待到醫(yī)院就診后再由員工本人親自將病假單提交給單位；如有突發(fā)性急性疾病，單位應(yīng)允許員工先行就診，事后再補交病假單。

患者疾病需要進行住院進一步，住院患者出院前需要開具疾病診斷證明書的，醫(yī)師應(yīng)當核實患者身份信息，并將病人的有效身份證明復(fù)印件留在住院全套病歷中。

通常住院患者在醫(yī)院完成各項身份檢查后，如您此時需要診斷證明書的，可以讓醫(yī)院為您開具疾病診斷證明書，一般都是在都患者出院后，由醫(yī)師給您提供住院診斷證明書。

產(chǎn)假的時長因國家和雇主的政策而有所不同。在許多國家，包括中國，女性員工可以享受一定時期的有薪產(chǎn)假。一般來說，產(chǎn)假可以持續(xù)數(shù)周至數(shù)個月，具體時長視國家法律和政策而定。

產(chǎn)后假是為了給新生兒和母親提供充分的護理和恢復(fù)時間。這段時間通常從產(chǎn)假結(jié)束后開始，持續(xù)數(shù)周至數(shù)個月，具體時長也取決于國家和雇主的規(guī)定。