申請認證。企業(yè)需要向GRS認證機構(gòu)提交申請，并提供相關(guān)的基本信息、產(chǎn)品信息以及可持續(xù)性數(shù)據(jù)。認證機構(gòu)將對申請進行評估，并決定是否接受申請。如果申請被接受，企業(yè)將收到認證機構(gòu)的合同和付款通知。
文件審核與評估。企業(yè)需準備詳細的工廠自評報告，涵蓋供應(yīng)鏈管理、回收材料的追蹤、環(huán)保措施、社會責(zé)任實踐等。認證機構(gòu)將對提交的文件進行審核，評估企業(yè)的合規(guī)性和準備情況，確認是否符合GRS認證的標準要求。
改進與認證。針對審核報告中的問題，企業(yè)需要制定并實施改進計劃，糾正不符合項。一旦改進完成并滿足認證要求，認證機構(gòu)將頒發(fā)GRS認證證書，并公布企業(yè)名單。
ISO14000認證組織應(yīng)對其內(nèi)部有關(guān)職能和層次，建立、實施并保持形成文件的環(huán)境目標和指標。
如可行，目標和指標應(yīng)可測量。目標和指標應(yīng)符合環(huán)境方針，并包括對污染預(yù)防、持續(xù)改進和遵守適用的法律法規(guī)及其他要求的承諾。
組織在建立和評審目標和指標時，應(yīng)考慮法律法規(guī)和其他要求，以及自身的重要環(huán)境因素。此外，還應(yīng)考慮可選的技術(shù)方案，財務(wù)、運行和經(jīng)營要求，以及相關(guān)方的觀點。
組織應(yīng)制定、實施并保持一個或多個用于實現(xiàn)其目標和指標的方案，其中應(yīng)包括：
（a）規(guī)定組織內(nèi)各有關(guān)職能和層次實現(xiàn)目標和指標的職責(zé)；
（b）實現(xiàn)目標和指標的方法和時間表。
