高級職稱是對一個人專業(yè)能力和業(yè)績的肯定,其重要性髙就不言而喻。

1.提升專業(yè)認(rèn)可度和社會地位

高級職稱代表了在該專業(yè)領(lǐng)域較高的職業(yè)技能水平和獨(dú)立工作能力。獲得高級職稱會提升個人在該領(lǐng)域的專業(yè)認(rèn)可度,更容易獲得業(yè)內(nèi)人士的認(rèn)可和尊重。同時,在社會交往中,高級職稱也會成為一個加分項(xiàng),提升個人的社會地位。

2.帶來薪資和職務(wù)上的提升

根據(jù)目前的職稱工資制度,高級職稱往往會直接帶來較為可觀的薪資提升。此外,在評選高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)時,高級職稱也會成為一個重要的選拔條件,為能夠晉升較高職務(wù)創(chuàng)造機(jī)會。

3.體現(xiàn)個人專業(yè)能力和成就

通過高級職稱的評審考核,可以對一個人在該專業(yè)領(lǐng)域的知識水平、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、研究能力、團(tuán)隊(duì)合作意識等多個維度進(jìn)行綜合評判。獲得高級職稱能夠體現(xiàn)一個人在本領(lǐng)域的專業(yè)能力得到了更高的肯定,是個人職業(yè)成就的重要體現(xiàn)。

什么是高級職稱？

根據(jù)《專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)與職稱對應(yīng)關(guān)系規(guī)定》，高級職稱分為正高級和副高級兩個層次，對應(yīng)于正處級和副處級的專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)。例如，教授、研究員、主任醫(yī)師、總工程師等都是正高級職稱，副教授、副研究員、副主任醫(yī)師、高級工程師等都是副高級職稱。

1. 提交申報材料。將準(zhǔn)備好的申報材料按照規(guī)定的格式和順序裝訂成冊，通過本單位或個人向當(dāng)?shù)氐穆毞Q評審機(jī)構(gòu)遞交。一般來說，每年的8月底前是提交申報材料的截止時間。

2. 專家進(jìn)行材料審核。提交申報材料后，由職稱評審委員會組織相關(guān)專家對申報人的資格和材料進(jìn)行審核，審核通過者進(jìn)入下一步評審環(huán)節(jié)，審核不通過者退回材料并說明原因。

3. 評委會進(jìn)行專家評審。審核通過者由職稱評審委員會安排參加專家評審會議，由3名以上的評委對申報人進(jìn)行現(xiàn)場答辯或書面評議，根據(jù)申報人的專業(yè)水平和工作成果給出評分，并根據(jù)評分情況確定是否通過評審。

4. 職稱評審公示。評審?fù)ㄟ^者由職稱評審機(jī)構(gòu)進(jìn)行公示，公示期一般為7個工作日，公示無異議者進(jìn)入下一步辦理環(huán)節(jié)，公示有異議者按照規(guī)定程序進(jìn)行處理。

5. 職稱評審下證。公示通過者由職稱評審機(jī)構(gòu)向當(dāng)?shù)氐娜松缇痔峤幌嚓P(guān)材料，經(jīng)人社局審核后頒發(fā)相應(yīng)層次的職稱資格證書。

2.增加養(yǎng)老金待遇

評上高級職稱能夠提升退休待遇，根據(jù)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休待遇計算的辦法，評上高級職稱能夠增加退休補(bǔ)貼差額，后參與以后年度的養(yǎng)老金比例計算。同時，高級職稱能夠提升工資、繳費(fèi)基數(shù)，提升個人賬戶養(yǎng)老金、職業(yè)年金、基礎(chǔ)養(yǎng)老金等待遇。