監(jiān)護(hù)人員職責(zé):

1.應(yīng)接受有限空間作業(yè)生產(chǎn)培訓(xùn)，持證上崗；

2.必須有較強(qiáng)的責(zé)任心，熟悉作業(yè)區(qū)域的環(huán)境情況；

3.及時(shí)判斷和處理異常情況；

4.全過(guò)程掌握作業(yè)者作業(yè)期間情況，保證在有限空間外持續(xù)監(jiān)護(hù)，能夠與作業(yè)者進(jìn)行有效的操作作業(yè)、報(bào)警、撤離等信息溝通；

5.應(yīng)對(duì)措施落實(shí)情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)落實(shí)不好或措施不完善時(shí)，有權(quán)提出暫不進(jìn)行作業(yè)；

6.應(yīng)熟悉應(yīng)急預(yù)案，掌握和熟練使用配備的應(yīng)急救護(hù)設(shè)備、設(shè)施、報(bào)警裝置等，并堅(jiān)守崗位。

7.在緊急情況時(shí)向作業(yè)者發(fā)出撤離警告，必要時(shí)立即呼叫應(yīng)急救援服務(wù)，并在有限空間外實(shí)施緊急救援工作;防止未經(jīng)授權(quán)的人員進(jìn)入；

8.現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)攜帶《有限空間作業(yè)許可證》并負(fù)責(zé)保管、記錄有關(guān)問(wèn)題。

面對(duì)有限空間作業(yè)的隱患，應(yīng)當(dāng)建立以“監(jiān)管他律+企業(yè)和勞動(dòng)者自律”為核心的作業(yè)全鏈條管控機(jī)制。應(yīng)急管理等部門應(yīng)依據(jù)《生產(chǎn)法》《工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)規(guī)定》等法律法規(guī)，瞄準(zhǔn)有限空間作業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，健全監(jiān)管機(jī)制，加大執(zhí)法力度，消除監(jiān)管盲區(qū)，并輔以必要的警示教育措施，監(jiān)督、引導(dǎo)企業(yè)和作業(yè)人員落實(shí)配備監(jiān)護(hù)人、作業(yè)審批、持證上崗、部署現(xiàn)場(chǎng)管理及處置、設(shè)置警示標(biāo)識(shí)、配備必要的監(jiān)護(hù)防護(hù)設(shè)施等責(zé)任，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程操作。對(duì)存有問(wèn)題的企業(yè)或作業(yè)人員，監(jiān)管部門要視情節(jié)采取約談、責(zé)令限期整改、處罰、曝光等措施，釋放監(jiān)管的懲戒、震懾、警示效應(yīng)。

在有限的空間工作申報(bào)條件:

1.年齡在18周歲以上，55周歲以下。

2.身體健康,無(wú)其他妨礙工作的身體缺陷。

3.初中以上學(xué)歷。

4.有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。

5.具有相應(yīng)的技術(shù)知識(shí)和技能。

6.符合技術(shù)規(guī)范規(guī)定的其他要求。

有限空間作業(yè)的要求:

1.嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)審批制度,禁止擅自進(jìn)入有限空間作業(yè)。

2.作業(yè)前,應(yīng)告知作業(yè)者有限空間作業(yè)方案和作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)可能出現(xiàn)的危險(xiǎn)、有害因素及預(yù)防措施。

3.對(duì)可能危及作業(yè)的設(shè)施、設(shè)備和有毒有害物品場(chǎng)所,應(yīng)當(dāng)采取可靠的隔離(隔離)措施,將其與作業(yè)場(chǎng)所隔離。

4.嚴(yán)格遵守”先通風(fēng)、再檢查、再操作”的原則。

5.保持有限空間的開(kāi)放。

6.設(shè)明顯的警示標(biāo)志和警示說(shuō)明。