職稱(chēng)評(píng)審是指已經(jīng)經(jīng)過(guò)初次職稱(chēng)認(rèn)定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，在經(jīng)過(guò)一定工作年限后，在任職期內(nèi)完成相應(yīng)的繼續(xù)教育學(xué)時(shí)，申報(bào)中級(jí)職稱(chēng)以上的人員須在專(zhuān)業(yè)期刊發(fā)表論文并且經(jīng)過(guò)一些基本技能考試（如：職稱(chēng)外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試等），向本專(zhuān)業(yè)的評(píng)審委員會(huì)評(píng)委提交評(píng)審材料，經(jīng)過(guò)本專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)評(píng)委來(lái)確定其是否具備高一級(jí)職稱(chēng)資格。

職稱(chēng)是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和能力的等級(jí)稱(chēng)號(hào)。

職稱(chēng)是對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員（管理人員）的一種任職資格，它不是職務(wù)。是從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)和管理崗位的人員達(dá)到一定專(zhuān)業(yè)年限、取得一定工作業(yè)績(jī)后，經(jīng)過(guò)考評(píng)授予的資格。

職稱(chēng)也稱(chēng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)、技術(shù)水平的標(biāo)志，代表著一個(gè)人的學(xué)識(shí)水平和工作實(shí)績(jī)，表明勞動(dòng)者具有從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識(shí)和技能的證明，同時(shí)也是對(duì)自身專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的一個(gè)被社會(huì)廣泛接受、認(rèn)可的評(píng)價(jià)。對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō)，職稱(chēng)與工資福利掛鉤，同時(shí)也與職務(wù)升遷掛鉤，是求職的敲門(mén)磚，同時(shí)也是聘任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的依據(jù)。對(duì)資質(zhì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，職稱(chēng)是企業(yè)開(kāi)業(yè)，資質(zhì)等級(jí)評(píng)定、資質(zhì)升級(jí)、資質(zhì)年審的必須條件。

高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審的具體流程一般包括以下步驟：

?準(zhǔn)備階段?：了解當(dāng)?shù)氐纳陥?bào)條件、可申報(bào)的專(zhuān)業(yè)、相關(guān)要求及需要準(zhǔn)備的材料等。申報(bào)人需要核對(duì)自身情況，如學(xué)歷背景與對(duì)應(yīng)任職年限是否符合要求。然后收集評(píng)審所需材料，包括個(gè)人履歷介紹、業(yè)績(jī)成果、學(xué)術(shù)成果（如論文或?qū)＠┑?，并按照評(píng)審機(jī)構(gòu)的要求整理好需要遞交的材料。

1、評(píng)審流程

（1）水平能力測(cè)試： 申報(bào)人需首先參加水平能力測(cè)試，測(cè)試合格者方可進(jìn)入后續(xù)評(píng)審環(huán)節(jié)。

（2）材料申報(bào)： 申報(bào)人需按照要求準(zhǔn)備齊全申報(bào)材料，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上申報(bào)和紙質(zhì)材料提交。

（3）材料審核： 各級(jí)人社部門(mén)將對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行嚴(yán)格審核，確保材料真實(shí)、完整、規(guī)范。

（4）專(zhuān)家評(píng)審： 市人社局將組織專(zhuān)家評(píng)審委員會(huì)對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行評(píng)審，重點(diǎn)考察申報(bào)人的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、工作業(yè)績(jī)和職業(yè)道德等方面。

（5）結(jié)果公示： 評(píng)審結(jié)果將在網(wǎng)上進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

（6）證書(shū)發(fā)放： 通過(guò)評(píng)審的申報(bào)人將獲得電子版職稱(chēng)證書(shū)，可在湖北政務(wù)網(wǎng)查詢(xún)和下載。