業(yè)績能力方面

業(yè)績成果不足：申報(bào)人在專業(yè)技術(shù)工作中取得的業(yè)績成果不突出，沒有足夠的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化等方面的證明材料，無法體現(xiàn)其具備相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)能力和水平。

缺乏專業(yè)能力證明：在專業(yè)知識測評、答辯等環(huán)節(jié)表現(xiàn)不佳，不能充分展示自己的專業(yè)知識和技能，或者在實(shí)際工作中沒有相關(guān)的專業(yè)能力證明材料，如職業(yè)資格證書、技能競賽獲獎(jiǎng)證書等。

深圳初級職稱評審不通過是可以申請復(fù)查的。

根據(jù)《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)廣東省職稱評審管理服務(wù)實(shí)施辦法及配套規(guī)定的通知》，明確了申報(bào)人在職稱評審中的權(quán)利救濟(jì)措施，申報(bào)人對涉及本人的評審結(jié)果不服的，可以按照有關(guān)規(guī)定申請復(fù)查、進(jìn)行投訴4。

具體的復(fù)查流程和要求可能因不同的職稱系列和評審委員會(huì)而有所差異。一般來說，申報(bào)人需要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，以書面形式向相應(yīng)的評審委員會(huì)或其主管部門提出復(fù)查申請，說明申請復(fù)查的理由，并提供相關(guān)的證明材料。評審委員會(huì)或其主管部門在收到復(fù)查申請后，會(huì)按照規(guī)定的程序和要求進(jìn)行復(fù)查，并將復(fù)查結(jié)果告知申報(bào)人。

評審材料補(bǔ)充說明：對原評審材料中可能存在的模糊不清、容易誤解的地方進(jìn)行詳細(xì)說明，提供更準(zhǔn)確、完整的信息，幫助評審委員會(huì)更好地理解申報(bào)人的情況。

政策理解與適用說明：如果認(rèn)為原評審對政策的理解或適用存在偏差，可提供相關(guān)政策文件的解讀、部門的答復(fù)或類似案例的處理結(jié)果，作為申訴的依據(jù)。

以下幾種情況下深圳初級職稱評審結(jié)果通常無法更改：

評審過程合規(guī)且無錯(cuò)誤：如果評審過程嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行，評審專家依據(jù)既定的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)對申報(bào)人的材料進(jìn)行了公正、客觀的評審，不存在任何違規(guī)操作或錯(cuò)誤，那么評審結(jié)果一般不會(huì)更改。例如，申報(bào)人提交的材料完整、真實(shí)，評審專家在評審過程中嚴(yán)格遵循了深圳市關(guān)于初級職稱評審的各項(xiàng)要求，對申報(bào)人的專業(yè)能力、業(yè)績成果等方面進(jìn)行了準(zhǔn)確的評估，這種情況下得出的評審結(jié)果是具有性和公正性的，通常不會(huì)被更改。

復(fù)查申訴不符合要求：申報(bào)人提出的復(fù)查申訴理由不充分、證據(jù)不足，或者未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提交復(fù)查申請，以及復(fù)查申請的內(nèi)容不屬于評審結(jié)果更改的法定情形等，評審結(jié)果將維持不變。比如，申報(bào)人僅以個(gè)人主觀認(rèn)為評審結(jié)果不合理為由提出復(fù)查申訴，而沒有提供任何新的能夠證明原評審結(jié)果存在錯(cuò)誤的證據(jù)，那么復(fù)查申訴通常不會(huì)被支持，評審結(jié)果也無法更改。

存在違規(guī)行為：如果申報(bào)人在職稱評審過程中存在違規(guī)行為，如提供虛假材料、剽竊他人成果、考試作弊等，一經(jīng)查實(shí)，不僅評審結(jié)果無效，還可能會(huì)受到相應(yīng)的處罰，這種情況下評審結(jié)果無法更改，且申報(bào)人在規(guī)定期限內(nèi)不得再次申報(bào)職稱評審。以提供虛假業(yè)績材料為例，申報(bào)人偽造了項(xiàng)目成果證書或夸大了自己在項(xiàng)目中的作用，一旦被發(fā)現(xiàn)，其評審結(jié)果將被撤銷，并且按照規(guī)定可能在 3 年內(nèi)不得申報(bào)職稱5。

超過規(guī)定的更改期限：職稱評審結(jié)果公布后，一般會(huì)有規(guī)定的復(fù)查申訴期限，超過這個(gè)期限，即使申報(bào)人發(fā)現(xiàn)了一些可能影響評審結(jié)果的問題，也很難再對評審結(jié)果進(jìn)行更改。因?yàn)槌^期限后，評審工作已經(jīng)進(jìn)入了后續(xù)的收尾階段，相關(guān)部門可能已經(jīng)完成了對評審結(jié)果的整理和歸檔等工作，此時(shí)更改評審結(jié)果會(huì)帶來一系列的管理和操作上的困難。

政策法規(guī)明確規(guī)定不可更改的情形：根據(jù)相關(guān)職稱評審政策法規(guī)，某些特定情況下的評審結(jié)果是不可更改的。例如，對于通過考試取得的職稱，考試成績公布后，除了因考試組織過程中存在嚴(yán)重違規(guī)行為或系統(tǒng)錯(cuò)誤等特殊原因外，一般不會(huì)對考試成績和評審結(jié)果進(jìn)行更改。再如，對于已經(jīng)按照規(guī)定程序完成了所有評審環(huán)節(jié)并公布了終結(jié)果的職稱評審，在沒有新的法律法規(guī)或政策調(diào)整的情況下，評審結(jié)果通常是不可更改的。