技術創(chuàng)新與改進：關注本專業(yè)領域的技術發(fā)展動態(tài)，積極參與技術創(chuàng)新和改進工作，提高企業(yè)的技術水平和競爭力。比如在電子信息領域，中級工程師要不斷探索新的芯片設計技術或軟件開發(fā)方法，以提高產品的性能和可靠性。

薪資待遇

一般來說，中級工程師的薪資水平會高于初級工程師。根據所在地區(qū)、行業(yè)、企業(yè)規(guī)模和效益等因素有所不同。在一些經濟發(fā)達地區(qū)和熱門行業(yè)，中級工程師的月薪可能達到 1.5 萬元以上，而在一些經濟相對落后地區(qū)或傳統(tǒng)行業(yè)，月薪可能在 8000 元至 1.2 萬元左右。此外，中級工程師還可能享受津貼、補貼等福利待遇，在一些企業(yè)中，還可能獲得項目獎金、年終獎金等額外收入。

個人網上申報：登錄當地職稱評審管理信息系統(tǒng)，按系統(tǒng)提示填寫個人信息、上傳申報材料，并選擇申報評審的中級工程師職稱類別和專業(yè)。部分地區(qū)可能還需要下載并填寫紙質申報表格，簽字蓋章后一并上傳。

單位審核推薦：所在單位對申報人的材料進行審核，確保材料真實、準確、完整，并對申報人的工作表現、業(yè)績成果等進行評價。審核通過后，單位在申報材料上加蓋公章，并進行公示，公示期不少于 5 個工作日。

主管部門審查：單位將公示無異議的申報材料報送至上級主管部門或當地人力資源和社會保障局進行審查。主管部門主要審核申報人的資格條件、申報材料的規(guī)范性和完整性等。

項目實施與管理方面

項目主持或參與：作為技術骨干完成本專業(yè)新技術、新產品、新工藝的開發(fā)、設計、實驗研究工作 1 項以上，經驗收，關鍵技術均達到國內同類產品先進水平以上，并取得良好經濟社會效益（以驗收材料為準）。

項目方案編制：參與完成對行業(yè)、產業(yè)、企業(yè)發(fā)展有影響的項目的規(guī)劃、可行性研究、技術改造方案、資金申請報告的編制 1 項以上，研究提出了關鍵技術方案，項目實施并驗收，取得良好經濟社會效益（以驗收材料為準）。