其他材料

評(píng)審表：如《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)人員綜合材料一覽表》等，按要求填寫并簽字蓋章。

誠(chéng)信承諾材料：申報(bào)人及其單位審核人需簽訂誠(chéng)信承諾書，承諾所提供材料真實(shí)有效。

公示結(jié)果證明材料：用人單位對(duì)申報(bào)人的申報(bào)材料和申報(bào)情況進(jìn)行公示后，需提供公示結(jié)果證明。

免試、破格等特殊情況材料：辦理破格、平級(jí)轉(zhuǎn)評(píng)、水平能力測(cè)試免試等申請(qǐng)的，需填寫相應(yīng)表格，并提供相關(guān)證明材料。

單位審核推薦：

用人單位通過(guò)網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)審核參評(píng)人員信息，將參評(píng)人員的相關(guān)信息在本單位公示，公示期一般不少于 5 個(gè)工作日。

公示無(wú)異議后，單位將公示結(jié)果上傳至系統(tǒng)，并按照管理權(quán)限逐級(jí)審核推薦，將申報(bào)材料報(bào)送至上級(jí)主管部門或當(dāng)?shù)厝松绮块T。

若申報(bào)人員材料不符合規(guī)定條件，審核單位會(huì)一次性告知需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容及期限，逾期未補(bǔ)正的，視為本人放棄申報(bào)。

創(chuàng)新性：論文應(yīng)具有一定的創(chuàng)新性，能夠提出新的觀點(diǎn)、方法、技術(shù)或?qū)ΜF(xiàn)有問(wèn)題有新的見(jiàn)解和解決方案?？梢允窃谘芯糠椒ㄉ系膭?chuàng)新，也可以是在應(yīng)用領(lǐng)域的拓展等。

格式要求

標(biāo)題：簡(jiǎn)潔明了，準(zhǔn)確反映論文的核心內(nèi)容，一般不超過(guò) 20 個(gè)字。

作者信息：包括作者姓名、單位、省市及郵編等，標(biāo)注在標(biāo)題下方。

摘要：是對(duì)論文內(nèi)容的簡(jiǎn)短而準(zhǔn)確的概括，一般為 200 字左右，應(yīng)排除本學(xué)科領(lǐng)域已成為常識(shí)的內(nèi)容，避免對(duì)論文內(nèi)容作詮釋和評(píng)論，采用第三人稱書寫。

關(guān)鍵詞：選取 3 - 8 個(gè)能準(zhǔn)確反映論文主題和核心內(nèi)容的關(guān)鍵詞，各詞間用分號(hào)隔開。

正文：結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，層次分明，邏輯清晰。字?jǐn)?shù)一般在 3000 - 8000 字左右，具體要求因地區(qū)、期刊和專業(yè)而異。例如，發(fā)表刊物字?jǐn)?shù)在 4000 - 5000 左右，發(fā)表核心期刊字?jǐn)?shù)在 6000 - 8000 為宜。

參考文獻(xiàn)：列出在論文中引用的正式出版物，一般不超過(guò) 15 條，按在文章引用的先后順序編號(hào)。