工作內容：

1、公司日常事務

2、員工檢查、管理

3、員工活動策劃執(zhí)行

4、相關部門檢查配合

職位要求：

1、組織制定行政部工作發(fā)展計劃與預算方案；

2、負責行政費用管理，監(jiān)督控制各項行政費用的合理支出；

3、督導公司紅頭文件的起草及發(fā)布，規(guī)范行文標準；

4、督導公司固定資產(chǎn)的管理工作，包括登記、清點、調撥等；

5、根據(jù)《印章管理制度》要求，對印章借出或使用及時做好登記、掃描、存檔，規(guī)避用章風險；

6、組織協(xié)調公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議，負責外聯(lián)工作及辦理公司公司各項證照、資質的辦理、續(xù)期、年檢工作。；

7、負責與各部門公司間的聯(lián)絡協(xié)調與信息傳遞工作，確保信息暢通。

8、協(xié)助優(yōu)化部門內部管理工作，提升團隊協(xié)作能力。

9、管理公司重要資質證件

工作時間：8:30-18:00 單休